Training Duurzame inzetbaarheid
In de afgelopen jaren is het onderwerp duurzame inzetbaarheid steeds belangrijker geworden binnen het bedrijfsleven. Als bedrijf wil je medewerkers ondersteunen om langer gezond, gemotiveerd en competent door te kunnen werken. Duurzame inzetbaarheid kan helpen bij problemen zoals verhoogde verzuimcijfers.
In de training Duurzame inzetbaarheid leren deelnemers alles over duurzame inzetbaarheid en vitaliteit, en waarom dit belangrijk is voor zowel medewerkers als bedrijven. Ze gaan bijvoorbeeld aan de slag met werkdruk en werksfeer, een positieve leercultuur, motivatie en betrokkenheid. Dit doen ze onder leiding van een van onze ervaren trainers.
De training kan aangevuld worden met een e-learning. De e-learning staat in onze online leeromgeving, waarop de deelnemers waar en wanneer hen dit uitkomt kunnen inloggen. Hiermee kunnen deelnemers gemakkelijk informatie verdiepen, herhalen en nalezen in hun eigen tijd en tempo.
Wat komt er aan bod?
Tijdens de training Duurzame inzetbaarheid leer je alles over duurzame inzetbaarheid en vitaliteit en waarom dit belangrijk is voor zowel medewerkers als bedrijven.
Je gaat aan de slag met:
- wat een positieve leercultuur inhoudt
- het concept employability
- gezondheid, vitaliteit en mobiliteit
- loopbaan, competenties en doorgroeimogelijkheden
- motivatie en betrokkenheid
- werkdruk en werksfeer
Hoe werkt het?
Een training bestaat uit een of meerdere dagdelen en wordt verzorgd door een van onze ervaren trainers. Onze trainingen vinden normaliter plaats in onze trainingsruimte, op ons kantoor in Ede. In overleg kunnen wij onze trainingen ook op locatie verzorgen.
De training bestaat uit het behandelen van theorie en het oefenen van vaardigheden door middel van simulaties of rollenspellen. Eventueel komt er een trainingsacteur aan bod. Tijdens de training worden opdrachten gemaakt, waarmee de deelnemer de theorie meteen gaat toepassen. Wanneer de training is afgerond, ontvangt de deelnemer een certificaat.
De training kan worden aangevuld met een e-learning. De e-learning staat in onze leeromgeving, waarop de deelnemer waar en wanneer hem/haar dit uitkomt kan inloggen. Hiermee kan de deelnemer gemakkelijk informatie verdiepen, herhalen en nalezen in zijn/haar eigen tijd en tempo.
Certificaat
De deelnemer ontvangt een certificaat na het afronden van de training.
Voor wie?
Duurzame inzetbaarheid betekent dat medewerkers op hun werk mogelijkheden krijgen om gezond en gelukkig te werken. De training Duurzame inzetbaarheid is daarom geschikt voor mensen die stappen willen maken op het gebied van duurzame inzetbaarheid. Hoe zorg je ervoor dat je gezond en gelukkig bent op je werk? Hoe richt je het werk van collega’s het best in op basis van duurzame inzetbaarheid?
Maatwerk
Ook is het mogelijk maatwerk te krijgen binnen onze trainingen. Ieder bedrijf heeft andere wensen voor haar medewerkers. Ons team van ontwikkelaars kan hier een divers trainingsaanbod voor ontwikkelen. Voor maatwerktrainingen gaan wij graag in gesprek om onze trainingen op de wensen en behoeften af te stemmen.
Heb je vragen?
Je kunt ons op werkdagen bellen van 08.00 uur tot 17.00 uur. Je kunt ook een bericht sturen via WhatsApp, van maandag tot en met vrijdag van 08.00 tot 17.00 uur.
